Comprendre ce qu’est la laïcité, le cadre dans lequel elle s’applique et intégrer une posture non discriminatoire. Identifier les principes fondateurs de la laïcité. Inscrire la laïcité dans le fonctionnement quotidien du salarié. Définir la discrimination et son cadre légal. Accompagner les salariés, les bénévoles dans la réappropriation de leur posture de neutralité et d’impartialité

Formation : « laîcité, valeurs de la République et posture non discriminatoire »

Objectif  de la formation

Accompagner les professionnels et bénévoles travaillant auprès des jeunes, des habitants des usagers, des services vers l’appréhension et la compréhension de la notion de laïcité et de la mettre en lien avec les valeurs de la République